情熱を行動に変えましょう
わたしたちは、人々の命を救う顧客に寄り添い、将来に向けて持続可能な企業であることに情熱を注いでいます。世界で最も必要とされ、信頼される医療技術企業になるために、わたしたちと一緒に働きませんか？
わたしたちを動かすもの
わたしたちの5つの企業文化的コアバリューは、ブランドプロミス「Passion for Life」に繋がるものです。わたしたちはPassion（情熱）、Collaboration（チームワーク）、Openness（率直さ）、Excellence（最善）、Ownership（当事者意識）を礎に常に行動します。そしてその先にあるのは、あらゆるステークホルダーの課題を捉え、選ばれる企業になるという目標です。わたしたちは顧客中心主義、品質第一主義を徹底するとともに、学び続ける文化を大切にし、持続可能性の高い企業であり続けることを誓います。
わたしたちが求める人物像
ゲティンゲでは、フットワークが軽く、適応能力があり、自らの成長に責任を持ち、結果にこだわる、情熱に満ちた人材を求めます。そのような人物は、決して品質に妥協することなく、顧客第一主義のもと責任を果たします。また、多種多様で国際的なチームでチームワークを楽しみ、将来を受け入れることができる方を求めます。
もし、あなたが変化を求めるのであれば、わたしたちはあなたの求める機会を提供できると確信します！
ゲティンゲの企業文化
わたしたちの5つの企業文化的コア・バリューである、Passion（情熱）、Collaboration（チームワーク）、Openness（率直さ）、Excellence（最善）、Ownership（当事者意識）は、わたしたちのすべての行動に通じています。社員の仕事、会社、顧客、患者への情熱は、これらの企業文化的コアバリューの中核をなすものです。
ゲティンゲで働く
わたしたちは、多くの自己開発の機会と、柔軟な働き方のコンセプトを備え、多様な人材を有したグローバルな環境のもと、刺激的なキャリアを提供します。ゲティンゲでのキャリアについて、そしてあなたがゲティンゲの一員としてどのように活躍できるか、より詳しく知りましましょう。